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[领导力工具] 领导力 | 透过乔哈里视窗,看见最真实的自我 [复制链接]

精益 2022-1-17 13:04:44
什么是乔哈里视窗?

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乔哈里视窗,被称为"自我意识的发现--反馈模型",也被称之为沟通视窗,它被分为4个区域:开放区、隐秘区、盲目区、未知区,人的有效沟通就是这四个区域的有机融合。

我对自己的评价
我是一个——的人
好学,上进,有责任心,善解人意,知性,优雅,温柔,爱美,气质,多才多艺,有艺术气息,爱读书,爱唱歌,爱旅游,爱摄影,爱画画,注重养生,智慧,善良,诚信,精益求精,有爱心,热爱生活……的人

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他人对我的评价
妈: 你是个要求上进,有责任心的人,有不服输的精神。
姨:这两年真的好优秀,进步的太快了,进步的我无法想象,值的我们各位学习的,太棒了。
孔:  正能量,多才多艺,想的多做的少,太好强
优:  知性,有想法,会生活,感觉挺好相处的
君:  勤奋,自律,平易近人
伟:  积极向上,美丽动人大眼睛美女,会读心术好厉害
凡:  气质努力拼搏~
娜:  积极温暖

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整理过后关于我的乔哈里视窗
综上,我对自我评价和他人对我评价重合的部分为公开区,他人对我评价超出我对自我评价的部分为盲点区,他人评价中没出现的部分为隐藏区,剩下有困惑无答案的是未知区。
公开区(自己知别人知)
积极,上进,有责任心,知性,气质,会生活,多才多艺,美丽……
隐藏区(自己知别人不知)
喜欢一个人独处,有时内向不自信,注重精神,心高气傲,有时任性,小脾气,多愁善感,善良,不记仇,不喜欢做家务,喜欢跟孩子玩,喜欢探索研究,喜欢整理资料,执着固执,直来直去,简单,精益求精,不太懂得与人相处的技巧,重承诺,还有很多兴趣爱好……
盲点区(自己不知别人知)
平易近人,好相处的,优秀,勤奋,自律,温暖,有想法,努力拼搏,正能量;无知,想的多做的少,太好强,不服输……
未知区(自己不知别人不知)
叛逆,浪漫,风情万种
解开谜团:如果让大多数人喜欢我?如何扩大影响力?如何保持淡定从容优雅?

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乔哈里视窗有什么用?
公开区(自己知别人知)——活在公众视野中的你
隐藏区(自己知别人不知)——造成内外不一致,别人不了解的你
盲点区(自己不知别人知)——好的是鼓励,不好的是鞭策
未知区(自己不知别人不知)——潜能有待开发



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