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[职业规划] 就业指导:西部为啥“大有可为” [复制链接]

老笠 2022-4-26 10:03:02
连日来,许多高校的毕业生选择到西部创业,成为大学生建功立业的时代旋律。在许多大学毕业生眼里,不仅是祖国召唤他们、西部需要他们,也不仅是他们希望接受锤炼,更是因为,西部人才成长成才的“孵化器”在逐步造就,那里的环境和条件适于人才的生存和发展,扎下根去,埋头苦干,就必定能干出一番事业来。

    西部大开发战略的实施,已使西部广大地区沐浴着国家政策、资金等的雨露。多年来进行的产业转移和调整,已使西部拥有了产业发展的崭新空间。有关部门近日出台意见,不仅对高校毕业生到西部创业制定了许多优惠政策,也进一步对西部地区在吸引人才方面给予了更多的支持和帮助。西部发展的潜力在不断被挖掘,发展的舞台在不断拓展,发展的生机正春意盎然,西部有大量的事情可做。
    如果说,国家的扶持还只是从外部培育西部发展的环境和土壤,那么,西部自身在体制机制方面的改革创新,则使西部的腾飞有了内在的制度保障,造就了人才成长成才的“硬环境”。这些年来,西部人勇于改革旧体制,创造新环境,制定实施了一系列适合人才创业的政策措施,令人称道。西部正在以美好的事业拴心、以良性的制度留人,一改过去人们脑海中固有的形象,“要我干”变成“我要干”的制度氛围已经形成。
    “不求所有,但求所用”,这是西部人务实的人才观,也集中体现了西部人才成长成才良好的“软环境”。西部人有着对发展的渴望,对人才的渴求。尊重知识、尊重人才、尊重劳动、尊重创造,不仅体现在体制机制上,更体现在对人才的态度上,细化到具体实际的行动中。在西部,越来越多的单位、部门和企业,尊重人才、关心人才、爱护人才、理解人才、宽容人才,放手让人才去干事、干成事,从多方面消除人才的后顾之忧,使人才有一个和谐、安心的工作、学习、生活环境。
    不必否认,受诸多客观环境和条件的制约,西部在一些方面与发达地区相比还存在差距。或许你有一个项目,但可能一时没有资金支持;或许你想做一项研究,却缺乏先进的技术设备和手段。这些都可能是创业过程中面临的实际问题。然而,成功的事业从来就不会一帆风顺,路总是由人一步一个脚印地走出来的。起点或许比较低,但可发挥后发优势加快奔跑速度;条件差,但可想方设法创造有利条件。
    西部是创业的热土,西部更有发展的平台。只要我们有干一番事业的愿望,凭借那里“直上青云”的好风,当代青年大学生就一定能够大显身手,大有作为。
                       
文章整理:人在职场网站
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